“每次我都提心吊胆地操作，那台冲压机压下来的时候声音能让人吓一跳。2004年4月3日下午，机器出了问题。我的右手手掌被冲压机死死压住，五根手指被活生生地切断了。我在车间里大叫，厂方叫保安送我去医院。到了医院，保安不肯进去，我只好忍着剧痛走进去。过了一会儿，厂里领导拿钱来了，对医生说：不要给他接了，包一包就行”…

  “珠三角每年发生断指事故个案至少有3万宗，被机器切断的手指头超过4万个”，这是曾飞扬的判断。他是这样推算的：工伤探访项目有5个固定的志愿者，每人联系4家固定的医院，每次在每家医院至少完成5份探访表格。每个月探访3次。1年下来至少就 有3600张表格，也就是3600起工伤事故…[全文][评论]

  “无良老板的行为直接把工友推向生活的悬崖。我要用一支秃笔记下工友苦恼。我们不愿意发生工伤，工伤让我们失去快乐，整日在旁人鄙视的眼神中生活。有时我们像垃圾一样被人弃置在黑暗的角落，自生自灭，眼睁睁看着我们身上流出的鲜血，被无良老板当作美酒来畅饮。”[全文][评论]

  由于大多农民工只能进入那些工作环境差、待遇低、劳保差的劳动行业，且其社会保险、职业防护等措施得不到有效保障，农民工已成为当前我国罹患职业病的最主要群体…[全文][评论]

  2003年12月3日，在浙江永康打工的贵州毕节人熊祥军举着失去了三个手指的右手。熊祥军今年9月7日来到永康市芝英镇一家家庭作坊，从事冲床加工工作。由于每天均要持续14个小时的连续作业，惨祸终于在11月7日发生了，他的右手被冲床巨大的压力拦腰斩断

  十年前，很多医院的骨科都不愿意做断指手术，接一只断手至少两三个小时，哪有那么多医生做啊。有些人看到了市场，自己出去开设手外科医院，都赚了大钱。接一个断指一般要花5000元，一年断上几万只手指，还有别的手外伤，你算算，多大的市场！”[全文][评论]

  原因首先是部分企业机器设备陈旧老化。改革开放之初，在一片“引进外资”、“发展经济”的呼声中，很多被国外淘汰的机器设备被“引”了进来。“法院对深圳一家港资公司进行查封拍卖时，经专业机构鉴定，该企业的设备是20世纪20年代出厂的，已无任何价值。”[评论]

  培训不足、仓促上岗也是主要原因。记者在医院调查的四十多位伤者中，没有一位承认自己受过安全生产培训。[评论]

  66.3%的被调查者每天工作超过8小时，日平均工作时间为10.18小时。超过五成(50.9%)的被调查者经常加班，加班的时间最短的是1小时，最长的8小时，超过七成的被调查者没有一点休息日。[评论]

  根据法律先仲裁后起诉的规定，外来工诉讼成本慢慢的升高，让工伤者苦不堪言。一个普通的工伤案件，伤残外来工正常的诉讼时间长达1070天。大部分人由于诉讼时间过长，不得不放弃，最后导致合法权益没办法得到维护…[全文]

  周立太律师，因为替工伤民工打官司而名扬全国。“断一只手，企业以前只需要赔几千、几万。我周立太帮民工打官司，他们要赔几十万、上百万。那些企业跑到政府去诉苦，说有这样的律师在这里，我们呆不下去了。”最后，周立太黯然离别深圳…

  家中孩子等钱缴学费，辛辛苦苦打工两月却领不到工资。20多名“石龙技工”无奈之下，集体向施工方讨薪。施工方竟调来100多人，当着公安处长的面追打，致使3名工人受伤住院…[全文][评论]

  有了作为“维权凭证”的劳动合同，有了作为“组织”、“娘家人”、“靠山”的农民工会，当地的农民工是不是就可以高枕无忧了？他们的弱势地位会是否会因此改变？他们还需要以“跳楼秀”这种非法和危险的形式去讨要工钱吗？作者觉得，“劳动合同”和“农民工会”的出发点是好的，但由于缺乏有效的配套措施，在现实中，就会发现，这“合同”是纸糊的，“工会”是面捏的…[全文][评论]

  民营企业四五百名工人的生存常态：除了中午1个小时、下午45分钟的休息时间外，他们通常每天早上7点上班，一直干到深夜十一二点才收工，算下来一天要工作十四五个小时，而一两个月能休息一天就算“烧高香”了。在这里，8小时工作制和双休日简直是“天方夜谭”…[全文][评论]

  “多数民工很好打发，只要不断地给点工资，并把责任推到业主身上，他们就能理解，甚至感激，并满怀希望地等待。”[全文][评论]

  非公企业民工在工资收益“负增长”的同时，还受到工作生活环境与劳动保护条件差等“顽疾”的困扰，一些地方甚至存在“包身工”现象。浙江三门县的一家外贸食品公司，实行封闭式管理，每20名女工归一名工头管理，工人的自由受到严重限制。该公司女工宿舍每间20平方米，却住了20多名工人，最多的一间竟住了40人…[全文][评论]

  劳动合同这道“护身符”的缺失，导致了收取押金、拖欠克扣工资等侵犯权利的行为大行其道。签订劳动合同是民工权益保障的源头，但据记者了解，浙江省人大在劳动法执法检查时发现，全省非公企业合同签订率远低于有关部门提供的66%的数据…[全文][评论]

  落实农民工的产业工人身份和权利，需要政府致力于落实平等待遇。一些地方还欠缺更加有效的实施举措，有的地方出于地方保护主义的缘故，仍然把农民工看成城市或企业的“二等公民”，继续沿用一些带有歧视性的政策…

  经济发展须以人为本，“劳者得其酬”是市场经济的基本准则，“竭泽而渔”式的发展模式注定不能长久。善待职工，绝不仅仅是企业主的良心发现，而是保持企业健康发展的必然选择…[全文][评论]

  一个值得警惕的倾向是：有的地方政府为了所谓的“投资环境”，对非公有制企业有法不遵的行为“睁一只眼闭一只眼”，甚至持纵容态度。记者从浙江省劳动监察总队了解到，一家大型皮革企业在龙游县投资办厂，因拖欠工资被工人投诉，由于受到县政府的“保护”，纠纷在当地未得到妥善解决，导致矛盾激化…[全文][评论]

  新的工会法将职工维权职能放到了突出位置。发生劳资纠纷时，工会理应是“第一道防线”。但由于自身原因以及外部环境等因素，许多工会组织在维权时很难“理直气壮”。在绝大部分非公企业中，甚至就没有工会存在，员工根本找不到有效的维权渠道。即便是在工会组建率和覆盖面均处于全国领头羊的浙江省，非公企业工会在职能转变、自身建设方面的种种不足，也使其经常陷入成为“摆设”的尴尬境地…[全文][评论]

  落实农民工的产业工人身份和权利，需要政府致力于落实平等待遇。一些地方还欠缺更加有效的实施举措，有的地方出于地方保护主义的缘故，仍然把农民工看成城市或企业的“二等公民”，继续沿用一些带有歧视性的政策。所有这些，都是政府一定要解决的紧迫问题…[全文][评论]

  在2005全国两会上强调，我国已经到了实行工业反哺农业、城市支持农村的方式，对农民多予、少取、放活的阶段……[全文][评论]

  许多专家已经指出，城市农民工问题是涉及未来50年中国社会能否持续发展、经济能否持续增长、社会能否长治久安的基本问题之一。对于民工最基本的权益的保护，是解决农民工问题的起点。让他们有一个相对安全的工作环境，对于用工的企业有直接的效益。在国家的经济结构中他们已处于建筑的底层，要承起大厦的重量，那就更不应让农民工的安全也成为一个困局。[评论]

  内贾德上台加强了保守派对伊朗政权的控制，从而逆转了上世纪90年代初在伊朗兴起的改革潮流。[详细][评论]

  反对伪科学的战斗中，于光远、、郭正谊、司马南4位专家被“那些对手”称为“四大恶人”[详细][评论]

  苏州首家现代私塾“菊斋私塾”开课。创办私塾最大的目的是弘扬国学…[详细][评论]

  一个禽流感全球传播的链条已形成，一种导致数以亿计的禽鸟死亡的致命病毒，正离人类慢慢的接近…[详细][评论]